海报新闻记者 张明明 实习记者 刘春萌 济南报道

　　3月28日上午，山东第一医科大学（山东省医学科学院）在济南主校区体育场举办今年第一场春季校园双选会。双选会汇集政府机关、医院、医药化工企业、教育科研机构等多个行业领域526家单位，提供就业岗位22400余个，关注人次40多万。近万名学生入场求职，参会单位接收简历总数达3万余份。不少学生乘坐高铁从各地赶来，只为求得一份心仪的工作。

　　500多家单位参展 提供20000余个岗位 山一大专区热火朝天

　　在招聘会的入口处，最显眼的莫过于学校招生就业部为本次活动搭建的“简历优化实验室”。据了解，为了更好地帮助学生提升简历、提高就业竞争力，招生就业部在学校招生就业信息网及微信公众号都开辟了特别通道，招聘会现场，更是有多位老师现场协助修改简历、打印投递，把学生在就业过程中的每一个细节都想在前边、落在实处。

　　“参加此次双选会的单位有山东第一医科大学的各附属机构、研究所，山东省各地市卫健委及所管医院，山东省保险行业协会各会员单位以及医药、康养类企业，提供了20000多个工作岗位，类型多样，能够满足学生的求职需求。”山东第一医科大学（山东省医学科学院）招生就业部副部长刘欣介绍道。

　　参展现场的正中央有一个特殊的区域，是“山一大专区”，此次双选会，山东第一医科大学（山东省医学科学院）共有28家附属医院到场，发布相应招聘需求，提供就业岗位。

　　山东第一医科大学附属肿瘤医院党委副书记路友华在展位前为大家现场答疑。“今天的双选会场面非常火爆，来咨询的学生预计有500多人，大部分学生在现场直接投了简历，还有一些学生打算线上投送简历。”

　　此外，山东第一医科大学还组织各学院在招聘现场布置展位，做好毕业生就业指导服务工作，为求职学生答疑解惑。山东第一医科大学护理学院学工办主任王友娟表示，由于此次参加双选会的用人单位数量很多，不少学生会来询问适合护理学专业报名的用人单位。她表示“学生们普遍关注的还是关于就业合同、事业编制，以及入职后的薪资待遇等问题”。

　　开设九个市级专区 济宁、滨州、枣庄医院“忙抢人”

　　在济宁专区的展位前，每一所医院都排起长龙。为什么会出现这样的现象？济宁市卫健委给了我们答案。

　　在3月20日，济宁市卫健委发布了《2024年济宁市市直卫生健康系统“校园双选会”公告》，公示今年的“校园双选会”安排表，组织应聘人员现场报名并进行资格审查。因此不少学生提前准备好审查材料，专门来到山东第一医科大学双选会现场，排队提交材料、等待审核。

　　济宁专区忙资格审查的同时，其他专区的用人单位也没闲着。为了吸引人才，来自枣庄、滨州的一些医院还给学生提供现场面试入编的机会。枣庄市妇幼保健院人才科主任晁岱明说，“今年我们带来了16个岗位、17个计划（招聘名额），岗位涉及内、外、妇、儿等多个学科，目前我们已经收到接近100份简历。今天下午我们会组织现场面试，此次面试的岗位都是有编有岗的，而且硕士岗位还有人才引进计划，提供包括购房补助等等。”

　　用人单位的一系列举措对前来参加双选会的同学们来说十分具有吸引力。来自山东中医药大学针灸推拿学专业的学生张俊潭表示，自己通过与师兄师姐的交流，确定将邹平市中医院作为目标单位，因此专门乘车前来投送简历并参加下午的面试。“现场展位的老师还跟我讲述了一些知识，包括岗位的具体工作内容、薪资待遇等，介绍的非常详细。”对下午的面试，张同学也十分期待。“因为（招聘的方式）是上午报名下午面试，我很期待在下午面试中能取得一个好的成绩”。

　　多措并举 全力保障毕业生顺利就业

　　除了简历优化实验室，校招生就业部还设置了征兵宣传展台、基层就业政策宣讲区以及本科生、研究生部展区，实现用人单位与相关专业辅导员精准对接，进一步搭建校企沟通桥梁。不少用人单位在双选会报名阶段就预约了面试教室，现场简历投递结束后立即进入面试环节。现场的电子大屏上，实时展示着大学生就业数据监测平台数据，提示着可投职位、入场求职人数等。

　　山东第一医科大学副校（院）长刘传勇介绍，此次双选会正式开始前，学校进行了充分的访企拓岗准备工作，同时倡导学生“先就业，再择业”，即先选择合适的岗位进行锻炼，来谋求更好的择业机会。此外，“今年学校和一些承担了临床教学任务的医院特别成立了就业专班，对学生的考研情况、就业意向进行每周一调查，希望通过这个方式，真正服务到每一个应届学生，为学生择业就业保驾护航。”

　　校（院）高度重视毕业生就业工作，始终把这项工作作为一把手工程，通过组建招生就业工作专班、建立就业工作通报制度、开发就业信息台账系统等，多措并举保障毕业生顺利就业。

　　下一步，学校将持续开展“访企拓岗”促就业行动，继续加强线上线下招聘和就业服务工作，将更多优质单位和岗位推送给毕业生，进一步促进毕业生高质量充分就业。