筝鸣时评丨水至清则无鱼?非也!
··
大众网特约评论员 牛沐
“水至清则无鱼”,这一流传甚广的警语,常被人视作为人处世适度包容的准则。其源于《大戴礼记·子张问入官篇》,本意是水太清澈了,鱼就无法存续。在后世的语境里,它提醒人们在与他人相处、开展团队协作时,要明白“金无足赤,人无完人”的道理,不能求全责备,以宽容之心容纳他人的不足,方能营造和谐融洽的氛围。
在日常的人际交往和团队协作中,这一理念充满了智慧。每个人都是独一无二的个体,性格、经历和所处位置的差异,决定了彼此难免存在不相契合之处。若我们以“求全责备”之态苛责他人,以“吹毛求疵”之严衡量周遭,难免影响和谐氛围。所以,在非原则性问题上,我们适当宽容他人,既能彰显个人的修养,更是维护良好关系的润滑剂。
然而,宽容并非毫无界限。“水至清则无鱼”绝不能成为某些人犯错误的借口,尤其是公职人员。公权力的特殊性犹如一把“双刃剑”,正所谓“近水楼台先得月”,公职人员身处特殊位置,手中掌握公共资源,面临着更多的诱惑与考验,容易成为“被围猎”的对象。如果思想上放松,行为失范不过是时间问题。那些为自己的贪腐行为找诸如“水至清则无鱼”这样的借口,毫无疑问是自欺欺人。这种掩耳盗铃的自我安慰,不仅无法掩盖心中的贪念,更让自己远离纠错纠偏的机会。
从政治生态的角度看,清澈的水源,才能涵养出健康的鱼群,一池污水,只能是浑水摸鱼者的乐园。每一位公职人员都是政治生态中的因子,他们的言谈举止相互影响、相互作用。在不良的政治生态中,就容易出现“劣币驱逐良币”的恶性循环。一些缺乏自律的人会放宽自我要求,将不正常的潜规则当成显规则,长此以往,身在其中的人就会像“如入鲍鱼之肆,久而不闻其臭”一样,逐渐丧失原则和底线,不仅贻误部门和地区发展大局,还会破坏干事创业的良好风气,甚至出现代际传递。要知道“政治生态有时候像自然生态一样,一旦破坏它的恢复是非常慢的”。
“德不孤,必有邻”。古往今来,坚守原则的人从来不缺乏世人的理解和赞美。从杨震面对重金诱惑时,心中坚守“天知、地知、你知、我知”,到王溥面对微小衣物都秉持的“一衣虽微,不可不慎,此污行辱身之渐也”,再到焦裕禄用《干部十不准》勾勒清廉的鲜明轮廓,廖俊波严词拒绝从小玩伴私下请托。他们哪个不是追求“至清”的代表,他们用自己的“至清”换来风清气正的一方政治生态、换来一域百姓的安居乐业,何乐而不为。
正所谓“物以类聚,人以群分”,廉洁奉公者自带“朋友圈”“工作圈”的清洁功能,让江湖义气和乌烟瘴气无机可乘。他们凭借对清廉的执着,汇聚起一股正义的力量,吸引着志同道合的挚友、诤友,“以之修身,则同道而相益;以之事国,则同心而共济”,共同营造一方风清气正、遵纪守法的干事创业热土。
对于党员干部,尤其是领导干部而言,要以更加严格的标准要求自己。要坚持“眼睛里容不得沙子”,率先垂范,让自己与同事之间相互咬耳朵、扯袖子成为常态、成为习惯。同时,在党内组织生活中,要纯分发挥批评与自我批评的治病救人作用,让党员干部在严肃认真的氛围中红脸出汗、排毒治病,洗涤灵魂、修正航向。对违规违纪违法行为必须坚决抵制,绝不包庇、不纵容,尤其是警惕阳奉阴违、口是心非、弄虚造假、虚报浮夸等不良行为,坚决抵制,严防“灯下黑”。唯有如此,才能实现一个地方、一个部门人人“见贤思齐焉,见不贤而内自省”的良性循环,继而维护一方风清气正的政治生态,共同汇聚起推动事业发展的强大力量。


