君山观潮 | 以“新春第一讲”为引领 打好“集中攻坚年”硬仗
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□特约评论员 张莹
2月6日,枣庄干部讲堂“新春第一讲”盛大举行,这一活动如同一声响亮的号角,为枣庄“重点工作集中攻坚年”拉开了振奋人心的序幕。
“新春第一讲”意义非凡,它深入贯彻了全省抓改革创新促高质量发展大会精神。通过“请进来讲”,邀请杭州市人大常委会原副主任郑荣胜结合浙江省先进经验授课,为枣庄干部带来了他山之石;“站起来谈”则让各区(市)及相关部门负责同志交流思路打算,凝聚了全市上下的思想共识,激发了奋进力量。
市委将2025年确定为“重点工作集中攻坚年”,这是基于对枣庄发展形势的精准判断和科学谋划。在“十四五”规划收官之年和“强工兴产、转型突围”的关键之年,枣庄面临着诸多挑战与机遇。只有集中力量、攻坚克难,才能在激烈的区域竞争中实现跨越式发展,推动现代化强市建设迈上新台阶。
实现“重点工作集中攻坚年”的目标,干部是关键。正如市委书记张宏伟在“新春第一讲”中所强调,各级党员干部要解放思想善谋事。要拓宽视野,紧盯“重点工作集中攻坚年”部署,立足岗位实际,厘清攻坚方向,自觉做到局部利益服从整体利益,以重点领域“一子落”带动全局工作“满盘活”。这就要求干部们不能局限于眼前的小利益、小问题,要站在全市发展的大局上,谋划长远,找准工作的着力点和突破口。
干部还需挺膺负责敢担事。在工作中要牢固树立“大抓小困难、小抓大困难、不抓最困难”的观念,保持越是艰险越向前的闯劲和逆境之中不动摇的韧劲。遇到问题不推诿、面对挑战不退缩,高效执行各项任务,让“接到任务我先干,遇到困难我先来,碰到矛盾我先上”成为全市干部的行动自觉。只有这样,才能在攻坚的道路上披荆斩棘,突破重重难关。
当然,躬身笃行能干事也不可或缺。干部要强化领先争先率先意识,依托各类课堂常态化推进思想能力作风建设,深入开展“赢在中层”行动和全员比武,打造“提笔能写、开口能讲、遇事能办、承压能抗”的干部队伍。通过不断学习和实践,提升自身能力,以过硬的素质为集中攻坚任务提供坚实保障。
此外,狠抓落实办成事是确保攻坚目标实现的重要环节。要充分发挥“关键少数”的头雁作用,完善领导干部担任产业链链长、牵头重大工程(片区)指挥部等工作制度,带动广大干部群众心往一处想、劲往一处使。众人拾柴火焰高,只有全市上下齐心协力,才能形成强大的攻坚合力。
“新春第一讲”已经为枣庄的发展指明了方向,接下来关键在于全市上下的行动。让我们以“开局就要开跑、起步就要起势”的拼抢状态,全面掀起集中攻坚热潮,推动实现首季“开门红”“开门稳”,为顺利完成全年目标任务奠定坚实基础,以优异成绩确保“十四五”圆满收官,共同谱写枣庄更加美好的明天。
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