2022年山东将聚焦领军人才、学科带头人培育与青年人才引育工作

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  大众网·海报新闻见习记者 张明明 报道

  4月12日下午,2022年全省教育工作视频会议召开,会上省委教育工委副书记,省教育厅党组副书记、副厅长冯继康讲话,对今年山东省教育工作做出部署安排,提出七大重点工作,其中在第六方面“聚英才固根本,矢志不渝提升现代化办学治校能力水平”中,大众网·海报新闻记者了解到,山东省要全面落实党中央和省委人才工作会议精神,切实推动教育人才工作提质增效,切实打造一支高水平的人才队伍。

  “人材者,求之则愈出,置之则愈匮。”山东省2022年在人才引育方面,将抓住机遇筑巢引凤,不拘一格引人才。

  今年,山东省要聚焦领军人才突破,深入实施高层次领军人才筑峰计划、国家级领军人才配套支持计划,认真遴选确定重点培育人选,开展“一对一”精准指导,在项目申报、团队建设、平台支撑等方面给予重点支持,助力扩大学术影响、冲击国家重点人才工程,培育造就一批学科领军人才。

  同时,山东省要聚焦学科带头人培育,以省里扩大泰山学者特聘教授和青年专家支持数量为契机,自主培育一批具有较强创新能力、发展潜力的学科带头人和学术精英。

  此外,山东省将聚焦青年人才引育,加强省级高校青年创新团队建设,启动“齐鲁青年学者计划”,做好海外青年人才引进工作,储备一批创新生力军。

  “引”才之后,山东省聚焦发展环境优化,深入实施“高校党委书记人才工作项目”,探索推进人才分类评价改革,为人才充分赋权松绑。要积极协调解决人才团队建设、子女就学、家属安置等问题,打通人才服务“最后一公里”,营造干事创业的人才生态。

责编:张静
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