5月24日

　　单县人民政府网站发布了

　　《选拔县属国有企业总经理人选公告》

　　具体内容如下：

　　为进一步深化县属国有企业改革，拓宽选人用人视野，引进企业经营管理人才，建设一支高素质专业化的国有企业领导干部队伍，经县委研究同意，决定面向县内外选拔部分县属国有企业总经理人选。现公告如下：

　　一、选拔职位

　　面向县内外选拔县属国有企业总经理人选3名，其中：

　　1.单县城市建设投资集团有限公司总经理1名；

　　2.单县综合开发建设有限公司总经理1名；

　　3.单县第一水利工程有限公司总经理1名。

　　二、选拔条件

　　(一)基本条件

　　1.政治立场坚定，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，热爱国资国企事业;

　　2.熟悉现代企业经营管理，具备履行岗位职责所必需的专业知识、素质能力，具有较强的战略决策能力、科学治企能力、组织协调能力、改革创新能力和市场应变能力;

　　3.具有正确的业绩观，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展;

　　4.具有良好的职业操守和个人品行;

　　5.具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

　　(二)资格条件

　　1、面向单县县外干部选拔资格条件（不含单县本地干部）

　　年龄在45周岁以下(1976年6月1日以后出生)，全日制大学以上学历，并具备下列条件之一：

　　（1）现任国有企业(含国有控股企业)、事业单位、金融机构或知名非公有制企业相应层次正职职务1年以上;

　　（2）现任国有企业(含国有控股企业)、事业单位、金融机构或知名非公有制企业相应层次副职职务2年以上，未满2年的一般应当在同层级副职和下一层级正职岗位工作累计5年以上。

　　2、面向单县县内干部选拔资格条件：

　　年龄在50周岁以下(1971年6月1日以后出生)，要具有全日制大专及以上学历，并具备下列条件之一：

　　（1）单县县直党政群机关、事业单位现任正、副科级领导职务或现任乡镇（街道）党政班子成员，其中副科级领导职务报名的应任副科级领导职务满2年；

　　（2）2019、2020年度单县纳税十强企业现任高级管理以上人员。

　　有国有企业相关管理经验、经历的，目前从事业务与国有企业管理相近的优先考虑。

　　(三)有下列情况之一的，不得参加选拔：

　　1.违反政治纪律和政治规矩的;

　　2.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任国有企业领导人员职务的;

　　3.对曾任职单位重大违法违规经营活动或重大损失负有个人责任或直接领导责任的;

　　4.有违反职业道德、行业操守、社会公德或者工作严重失职，造成重大损失或恶劣影响的;

　　5.党政群机关、事业单位、国有企业人员，上一年年度考核结果为基本称职及以下等次的;

　　6.其他不适宜担任拟任职务的情形。

　　三、选拔办法和程序

　　(一)报名。此公告研究通过后，发布在单县人民政府网站，报名人员每人限报一个职位。符合条件且具有报考意愿的人员，请填写《单县选拔县属国有企业领导人员报名表》(见附件)，准确、规范、如实填报个人信息后，县内报名人员携带以下报名材料到县委组织部干部科报名（湖西大厦522办公室），县外报名人员将以下材料扫描件发sxgbk6260@163.com邮箱：

　　1.报名表原件;

　　2.近三年工作总结或自我评鉴材料(1000字左右)；

　　3.有关工作经历、经验证明材料等。

　　报名时间：自公告发布之日起至2021年5月28日18：00截止。

　　(二)资格审查。对报名人员的资格条件进行审核。资格审查贯穿选拔工作全过程，一经发现不符合资格条件的人选，取消选拔资格。

　　(三)综合比选。根据职位需求，对报名者学历学位、任职履历、工作业绩、专业背景以及受表彰奖励等情况进行审核把关，筛选确定拟任职初步人选。

　　(四)组织考察。对确定的初步人选，由县委组织部联合有关部门派出专门考察组，参照《县管干部选拔任用工作流程》等有关要求，通过适当方式对列入考察范围的人选进行组织考察或背景调查，审核干部人事档案，并全面了解其政治素质、专业能力、任职经历、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。

　　(五)研究公示。根据考察情况，提交县委常委会会议研究任职，并按照有关规定进行任前公示。公示反映有问题，经调查核实影响任职的，取消任职资格;未发现影响任用问题的，按规定办理手续。

　　四、有关待遇

　　1、单县县内党政机关和事业单位干部交流、转型到国有企业任职的，可直接办理任免职手续；也可根据个人意愿，选择离岗交流任职，期限一般为3年。在企业工作期间，组织人事关系和编制身份仍保留在原单位，人事档案保管不变，工龄连续计算；实行企业薪酬制度，原单位工资停止发放。期满后本人申请要求回原单位工作或不能胜任工作的，可以恢复原组织人事关系及编制身份，并恢复其离岗前工资发放渠道。

　　2、单县以外干部到我县国有企业任职的，直接办理任职、调动手续。

　　3、根据企业经营效益情况，公司总经理基本薪金和绩效年薪不高于单县同级别干部档案工资的3倍，同时从企业经营效益中落实一定额度的年度绩效奖励收入。

　　4、选拔的县属国有企业总经理人选，参照县直部门正职对待，其中党龄年限符合党组工作条例要求的，可兼任党委副书记。对任职期间国企运转较好、完成预期目标、干部业绩突出的，优先提拔使用。

　　电子版报名表下载地址：www.shanxian.gov.cn（单县人民政府网）。

　　咨询电话：0530-4656959

　　监督电话：0530-4612380

　　下载2021年单县选拔县属国有企业领导人员报名表.doc