清风拂晓，暖阳高照，在洋溢着温暖气息的春天，山钢矿业金岭铁矿金鼎项目部生产经营传来捷报。

一季度，金鼎项目部战疫情、保安全、稳经营，精准发力，对标创优，安全生产继续呈现出安全、高效、稳定的运行态势，多次创造了新水平。截至3月11日，矿石、掘进、中深孔分别完成竞赛总计划的106.2%、102.4%、123.37%，提前14天完成一季度主要生产指标。

以推动企业高质量发展为目标，按照公司“控疫情、保安全、稳生产”工作部署，统筹推进疫情防控和安全生产工作，科学防控，精准施策，深入管理，超额完成一季度各项目标任务，实现了首季开门红。

“一年之计在于春，全年工作看首季，首季主动，全年就主动。我们要早发动、快行动、争主动，确保一季度掌握主动权，推动全年任务目标的完成！”2020年12月31日，在召开“统筹防疫保安全、提高效率创高产”首季开门红劳动竞赛动员大会上，金鼎项目部向广大干部职工发出决胜首季“开门红”动员令。

全体干部职工立足“早、快、实”要求，扎实抓好各项工作，全力冲刺“开门红”。党员李峰、张君珂带领运矿队人员“拼”字当头，“干”字在先， 1月16日创单日运矿4180吨的高产新纪录。1月份，机措车间维修人员“急工作所急、想工作所想”， 克服各种困难，连续工作16个小时，顺利完成-337m水平计量仓耐磨衬板更换。

2月22日，组织首季开门红劳动竞赛活动推进会进行了再鼓劲、再动员，进一步激发广大干部职工的劳动热情投身竞赛。按照抓生产经营工作“一天也不能耽误，时刻都不能放松”的理念，干部职工奋力前行。2月份月底，中深孔生产指标超额提前完成。

如果将计划比喻为战略战术的话，那生产的组织管理就是“排兵布阵、攻城拔寨”。

从生产环节和人员入手，依照“以老带新、以新促老、优势互补”的原则，优化采矿队和深孔队劳动组织，调整成立8支生产突击队，形成协同作战、比学赶超的良好局面。

队与队、班与班之间，既相互配合，又谁也不甘心落后，你追我赶的感人场面随处可见，一场如火如荼地劳动竞赛进行着……

井下第一时间“打卡”，正是上个班次与下个班次交接班的时刻。从地表到井下各作业点，还需走很长的一段路。为提高有效的工作时间，采矿队在井下交接班成为新常态。

上一班的铲车司机在下班前把矿石挖满溜井，在下一个班运矿队一上班便可投入运输工作。不仅让出矿溜井“吃”得饱，更要让运矿电机车跑得“欢”。

对采矿地点矿石大块采用风机打眼爆破，不仅节省了时间，而且速度快、爆材消耗少、效果好。既满足了生产需求，又提升了生产效率。

为保障出矿充足的矿石货源，凌晨四点多，劳模、中深孔爆破队队长张波早早赶到单位，他带领中爆队队员不辞辛苦，将几千公斤爆材安全可靠运到作业地点。竞赛开展两个多月来，张波主动放弃礼拜休息日，吃苦耐劳，任劳任怨，缩短爆破时间，提高爆破效果。既使汗水湿透了衣襟也没有一句报怨，当张波拖着疲惫不堪的身体在回家的路上时，心里想的还是今天都做了哪些工作，明天还要完成哪些任务，心里盘算着明天怎样才能更出色地完成工作。

“劳动竞赛工作量虽然比以前增加了不少，但只要能为企业发展做贡献，再苦再累，也值！”广大党员干部主动担当安全生产的首攻、主攻任务。哪里急难险重，党旗就飘扬到哪里，党员就战斗到哪里。

党员、采矿队队长边希社不但是生产上的好手，还是一个“热心人”。日常工作中坚持多线作战，不计较个人得失，合理利用有限时间，最大限度地提高工时利用率，快速、有序地完成了一个又一个工作的任务。

为缓解人员紧张与生产压力，边希社对设备设施出现的故障，自己能动手的不找维修人员，自己会修的主动维修好，千方百计为平稳出矿创造条件。当发现运矿车辆脱轨或损坏时，边希社打破工种界限模式，积极协助运矿人员把矿车复位或帮助维修，保障了矿石运输的高效顺行。

掘进队面对掌子面条件差、重点工程多、返修任务重等困难，科学设置生产岗位，优化生产工艺，实现了产量不变、效率不降。运矿队克服了人员少、任务重，加班加点，完成-470m17-1、8-1铁路铺设，超额完成运输计划。

 “云厚者，雨必猛；弓劲者，箭必远。”在这个乍暖还寒的春天，金鼎项目部迎难而上，真抓实干，勇于进取，拼出了一个靓丽的首季开门红.（张玉廷 胡诚祯 王震）