山钢集团工会深入一线开展集中宣讲:有用,有心,有情!

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3月18至25日,由山钢集团党委委员、董事、工会主席卢彤书带队,集团工会相关人员组成宣讲团,深入到山钢集团所属济南、莱芜、淄博、日照片区各单位,面向一线职工进行集中宣讲,引起强烈反响。

“此次宣讲活动站位高、方式活、接地气,我感到精神振奋、备受鼓舞。接下来,我要将组织的声音和力量第一时间传递给同事们,凝聚起攻坚克难、推动企业高质量发展的新动能。”3月18日,在济钢国际物流会议室,聆听宣讲后,济钢城市矿产职工董凤感慨道。

“经过长期努力,中国特色社会主义进入了新时代”“幸福都是奋斗出来的,看山钢‘十三五’这5年,不平凡!看山钢2020年这1年,极不平凡”“永锋集团是一个值得学习、值得尊重的企业,全面对标、系统提升非常必要,而且确实是学与不学不一样,用心学与不用心学不一样”……从党的十九届五中全会精神到山钢集团一届三次职代会和2021年年度会议精神,再到山钢集团赴永锋集团学习考察情况,宣讲团成员精心策划、提前筹备。一遍遍修改完善宣讲内容使其更生动详实接地气;一遍遍搜集素材、整理成形使其更通俗易懂;一遍遍演练语气、语速、语调使其更易于职工群众接受。山钢集团工会宣讲人员说:“为呈现最好的效果,熬多少个夜都值得。”

3月23日,宣讲团到莱芜片区集中宣讲时,莱钢集团党委副书记、工会主席李茂岭被现场的氛围深深感染,“娓娓道来的讲述方式,台上台下的有效互动,能一下子抓住职工群众的心,会后大家意犹未尽,纷纷表示这样的宣讲很有必要、很有意义,体现了新时期工会组织的价值担当,凝聚起了攻坚克难的合力。”

“永锋集团高效的运行机制,先进务实的管理理念,真抓实干的作风魄力,全员参与的创新活力,追求极致的思维模式值得我们学习。”台上宣讲团成员一边讲,台下山钢股份莱芜分公司棒材厂第二轧钢车间轧钢班班长、齐鲁大工匠李仁壮一边记,对标自己岗位上需要提升的内容,他给自己定了一个小目标:“接下来,就要找最优、对最好、争最佳,带动身边的同事投入到全员创新改善工作中,极致降本增效。”

山钢股份党委副书记、工会主席高凤娟表示,通过宣讲,了解了永锋集团高效的运行机制、求真务实的管理理念、真抓实干的作风魄力和全员创新的发展活力。下一步要重点聚焦精益管理和对标找差,策划好全员改善活动,建立好“党委领导、行政主抓、部门协同、全员参与”的运行机制,建立完善职工岗位创新激励机制,以精准激励为重点,以及时兑现为手段,让职工感受到参与感和获得感。

“有用,有心,有情。”这是聆听宣讲后职工群众共同的心声。有的职工表示,要把宣讲内容和精神带到岗位,用心宣传好、落实好;有的职工一遍遍回味宣讲内容,并从中悟出深刻的道理,激励自己在本职岗位奋发有为;还有的职工对照永锋集团,列出了自己岗位对标提升的点、线、面,准备大干一场、再创新辉煌。“职工群众能从我们的宣讲中学到一点有用的东西、有价值的东西,我们此次宣讲活动就是有意义的,宣讲人员的努力就值得。”山钢集团工会副主席刘松林说。

台上台下有效互动,感染也是相互的。当听到济钢集团党委副书记、工会主席王景洲提到济钢创新实施领导干部到基层、劳模代表到一线、党员代表到社区、团员代表到青年、职工代表到班组、巾帼标兵到女工的“六到”宣讲模式时,卢彤书当即表示,济钢集团多层次的宣讲很有代表性,也很有参考价值,值得其他各单位学习借鉴,并要求随行的新闻宣传人员加大宣传力度,把济钢的好经验好做法宣传出去。

宣讲过程中,各单位工会组织的工作成效也给宣传团成员留下了深刻印象。济钢集团工会工作务实、扎实有效,创新实行“六到”宣讲模式,开展“构建新型导师带徒体系,优化职工心力成长生态”工作,推进幸福和谐企业创建、平凡创新等,做了大量卓有成效、利企利职工的工作。莱钢集团工会、山钢股份莱芜分公司工会、日照公司工会、山东耐材工会等,结合工作实际,立足当前工作任务和奋斗目标,不断增强工作的预见性、针对性和时效性,工会工作取得了新成效。

卢彤书对山钢各级工会组织的工作给予充分肯定,并对下一步工会工作提出具体要求。要大力强化思想政治引领,坚持党的领导,充分发挥工会职能优势,通过多种职工喜闻乐见的形式,确保学习入心入脑;真学真用永锋集团精益管理、岗位创新系统经验,以精心精准的姿态抓好岗位创新;增强做好工会事业的责任感,实现更高水平的创新发展,围绕“忠诚党的事业、竭诚服务职工”的职责充满激情不懈奋斗。

为突出强化党的全面领导,坚定政治方向,扛牢政治责任,凝聚奋进力量,今年集团工会把大力强化职工思想政治引领工作作为工会工作的重中之重,目前正在研究出台《职工思想政治引领行动方案》,旨在更好地引领广大职工听党话、跟党走,使党执政的阶级基础和群众基础进一步巩固,职工主力军作用进一步增强,“工人伟大、劳动光荣”的时代风尚进一步形成。把基层和实践当课堂,把一线职工和各类先模人物当老师,创新一线宣讲,工会干部深入基层、面向职工,宣讲沟通服务到一线,推动宣讲教育进车间、进班组、进岗位,是集团工会强化职工思想政治引领工作的一项重要举措。

通过此次宣讲活动,一种潜移默化的力量在努力生长,必将引领广大职工听党话、跟党走,凝聚实现“强”起来的强大合力,为推进山钢集团深化改革和高质量发展、全面实现魅力山钢建设和“强起来”战略目标提供有力支撑。(金连华 赵腾 刘芳 李振清)

责任编辑 默小北 冷晓冷

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