大众网·海报新闻记者 王文博 成武报道

　　为深化“放管服”改革，推动技能人员水平评价由政府认定向社会化认定转变，形成以市场为导向的技能人才评价机制，发挥企业在技能人才培养、评价方面的主体作用，根据国家、省、市有关文件精神，连日来，成武县人社局在全县范围内积极推进企业技能人才自主评价工作。

人社局工作人员与企业负责人座谈

　　县人社局工作人员赴成武赛诺医疗、达驰高压开关、呱呱鸭食品采取点对点的宣传方式，有效利用“人社专员”向企业进行自主评价政策宣传;同时对企业进行需求摸排，指导企业开发制定评价规范，真正做到送政策上门、送服务上门。

　　下一步，成武县人社局将持续加大政策宣传和引导力度，并帮助指导有意愿开展技能人才自主评价工作的企业做好申报工作。同时，指导企业进一步完善自主评价各项管理制度，健全质量监督机制，规范自主评价考核认定流程，推动成武企业技能人才自主评价工作健康开展，进一步壮大技能人才队伍。