东昌府区赴高唐县固河镇考察学习村“两委”换届选举工作经验做法

··

  大众网·海报新闻记者李鹏 通讯员郭洪广 刘凯 高唐报道

  2月20日,东昌府区阎寺镇村“两委”换届选举考察组到高唐县固河镇学习,自2月初开始,先后有东昌府区道口铺、北城等街道办事处的村“两委”换届选举工作人员来固河镇考察,学习村“两委”换届选举工作经验和做法。

  考察组一行与固河镇村“两委”换届工作负责干部、村党组织书记等交流座谈,重点围绕如何发挥党在村“两委”换届中的领导作用,加强换届政策、舆论宣传引导,全面推行实施村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,依法依规选全选优村“两委”班子等重点问题探讨有关做法,解决难点问题。

  固河镇是全省村“两委”换届选举工作试点镇,自去年8月份起,镇党委严格按照省市县委部署要求,紧密结合固河实际,始终把“三个坚持”贯穿换届选举全过程,特别是通过“遍访党员和党员联户”工作机制,深化选情分析,清理换届试点各类障碍,坚持打赢打好“关键头炮”,经过前期扎实工作,到11月正式选举前,全镇所有村全部提升为一类村,由原来的75个村优化调整为1个农村社区、17个行政新村。自10月11日开始双推,12月30日全面结束,整个换届过程实现了平稳、高质、高效。

  围绕县委关于换届选举“四个100%”的工作要求,该镇旗帜鲜明把加强党的领导摆在首位,确保工作方案贯穿上级组织要求。结合固河实际,制定了换届选举的六大工作目标,通过“选前六个先行、选中三个做好、选后四个及时”确保党委对换届选举全程的绝对把控,为高质、高效完成换届选举工作,提供坚强的组织力量。

  坚持“以干选人,以事识人”的选人用人导向。去年8月初,根据脱贫攻坚、人居环境整治等重点工作成效,固河镇党委初步圈定新届村“两委”干部意向人选180名。在此基础上,聚焦“头雁、归雁、雏雁”工程,通过选前亮相、承诺践诺等举措,综合考虑“年龄、学历、能力、经历、党委日常评价、群众日常评价”六方面维度,逐村逐人立体画像,并不断对人员核减,确保圈越画越小,人越选越准。特别是书记主任“一肩挑”人选,必须登台亮相,拿出干货,亮出真实力,才能纳入“一肩挑”人选的考察范围。崔堂村党组织书记杜曰海,先行先试种植有机菜花30亩,试种成功后,带领群众发展菜花产业达200亩,亩收益达4000元,党支部领办了专业合作社,实现了集体群众双增收,这次成功被党员群众推选为“一肩挑”人选。

  坚持充分尊重群众意愿。该镇以“让民做主”为理念,通过“遍访党员”、“党员联户”,组织引导党员群众积极参与换届选举,正确行使民主权利,使干部的选拔和任用能集中民智,汇聚民心、反映民意。特别是“党员联户”工作,发挥了“支部带党员”,“党员带群众”的引领作用,不仅将党组织的意图第一时间传达给群众,同时,也第一时间摸清群众对换届选举的期盼,党员的先锋模范作用得到极大发挥,真正为换届注入了组织力量,真正把党员群众凝聚在党支部周围,凝聚在换届选举现场。

  据了解,此次固河镇以高标准完成村“两委”换届试点任务,新一届“两委”干部平均年龄较上一届下降5.7岁,大专以上学历人员占比较上届提升12.6%,实现了年龄、学历“一降一升”的工作目标。

  考察组成员表示,固河镇按照上级有关要求,全面推行村党组织书记村委会主任“一肩挑”的做法有很强的借鉴性、可操作性和实效性,为全面做好村“两委”换届工作,提供了宝贵的方法借鉴和经验帮助。下一步,将结合自身实际,加大换届政策宣传力度,牢固树立问题导向,狠抓工作推进,确保村“两委”换届换出新气象,换出新成效。

责编:杜静
网友评论
全部评论
查看更多评论
海报热榜
相关推荐

Copyright © 1998-2024 DazhongMedia. All Rights Reserved.      山东省互联网传媒集团股份有限公司  版权所有  加入我们  鲁ICP备09023866号