新春走基层|李继业:“业”以“继”日检初心 “疫”往情深验使命

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  编者按:2021年,是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年,也是中国共产党成立100周年。今年春节期间,大众网·海报新闻将连续第12年开展新春走基层活动。全体编辑记者将继续以深入学习贯彻习近平总书记对大众日报创刊80周年重要批示精神为指引,进一步锤炼提升“脚力、眼力、脑力、笔力”,在春节期间、在回家路上,用手中的笔、话筒和镜头记录时代变化,集中反映山东干群一鼓作气、迎难而上的精神风貌和实际行动,充分展现欣欣向荣、欢度春节的美好景象。

  大众网·海报新闻记者 韩金枝 滨州邹平报道

  春节期间,驻邹返乡与外地返邹人员核酸检测需求激增,核酸采样量呈倍数性增长。

  “现在一天标本量在2000份左右,特殊固定人群每两周集中采样检测时,标本量能到5000份左右。但无论多少,我们都会加班加点,确保在第二天上班前出结果。”坐在邹平市人民医院西侧的核酸检测实验室内,负责该项工作的检验科副主任李继业说,每个样本背后都关系着一个家庭、一个小区、一个区域的生活计划与防控管理,不能掉链子。自从2020年大年三十开始,李继业就与他的同事们夜以继日的工作,加班加点、无假无休已是常态。

  站出来、顶上去,关键时刻必须担当

  2020庚子年初,在武汉工作返邹两天的小贾因发热、咳嗽、胸闷到邹平市人民医院发热门诊就诊。咽拭子取样后,按照当时的流程,发热门诊通知检验科将拭子样本送至邹平市疾病预防控制中心,之后统一送至滨州市疾控中心进行检测。

  新冠肺炎疫情突袭,一切诊疗防控都在不断探索攻关和完善中。在诸多未知带来的恐惧面前,第一例核酸样本运送,谁先来?在临床检验工作24年的科室副主任李继业站了出来:“我去送!”

  这一站,背后是作为副主任的岗位担当,是多年实践积累的自信,是对年轻同事的爱护,更是从疫情爆发后就全身心投入的心理和专业储备。

  从腊月二十七开始,邹平市人民医院就开始部署疫情防控工作,检验科也进入战备状态。检验科室大多数是年轻人,科室主任又需要对多项工作进行统筹调度安排,作为检验科副主任的李继业,冲在了最前面。李继业24小时处于待命状态,无论白天黑夜,无论吃饭睡觉,只要发热门诊一个电话,他就立即“全副武装”,将样本安全送达。

  “说实话,我也后怕。但即使害怕,在当时最艰难的时候,也要冲上去,岗位的职责和医务工作者的使命担当,不允许我们往后退。当然,我也不允许自己在这种时候往后退。”李继业说。

  疫情防控进入常态化模式后,按照各级部门工作要求,邹平市人民医院党委迅速组织落实核酸检测实验室建设。2020年5月7日,核酸检测实验室通过相关部门严格验收,授予检验资质,邹平市人民医院成为滨州市同级医院第一家全面开展核酸自主检测的医院。

  作为副主任,李继业全面负责科室检验质量控制、查体检验、临检室日常管理和人员调度、数据上报等工作,核酸检测管理工作自然也落到了他的肩上。设备安装布局、人员调配、试剂甄选、信息档案填写、检验结果质控、防护安全,一桩桩一件件,李继业带领小组成员通过网络学习,学习不断更新的规范标准,边干边学边问边改,用最短的时间做到人员能力、质控管理、防控流程最优化,保障了工作的顺利开展。李继业说:“核酸检测是尽早发现感染者、诊断新冠肺炎、控制疫情传播蔓延的‘金标准’和有效手段,是疫情防控最科学、最根本的依据,事关防控大局,社会关注度高,又是医院和科室的新业务,我们不能辜负这份责任和重托。”

  “我们要求普通样本24小时内出结果,特殊人员两小时出结果。在样本量大的时候,对我们检验师来说,除了娴熟的技术,持之以恒、严谨认真的工作态度,好的体能也相当重要。像今天我们早上8点上班,可能要晚上9点下班,有时甚至到11点。但无论多晚,李继业都提前来,和我们最后一起走,确保每个检验结果都经过他审核后才能发出。”检验科检验师孟沁说。

  “自从核酸检测工作开展以来,李继业可以说‘住’在了实验室,一天起码有10个小时以上是在实验室。从接受样本、样本检测到数据上报,他一个环节也不落下,这些东西就像印在他脑子里一样,每天质控,从没出过差错。”检验科副主任易琴说。

  正是他们的默默坚守,从“五类重点人群”到“复工复产复学”,再到“应检尽检”“愿检尽检”,截至目前,检验科已对114000人份的核酸样本进行检测,为邹平乃至滨州市疫情的有效防控做出了积极贡献。

  传帮带、建梯队,检验精神要传承

  李继业,1996年检验专业毕业后,一直在检验科工作,像一名幕后的“侦察兵”,为临床、为患者提供准确及时的检验报告。他沉稳踏实的工作作风、内敛的性格品质、专业全面的业务能力,得到了院领导及同事们的肯定与认可,被任命为检验科副主任。

  而李继业却将个人的成长归功于医院平台和检验科突飞猛进的发展。他说:“检验科无论是开展项目的种类与数量,还是各项质评控指标,在全省同行业中都在前列,在滨州市与两家市级医院不相上下,这既是我们工作的成绩,更是医院各项工作发展对检验工作的推进提升,也是科主任对专业发展明确规划的结果,没有医院的发展,没有主任和同事们的团结合作,就没有检验科的强大,更不会有我们个人的发展。”

  正是对集体与个人关系的正确认识,李继业从来没有“个人英雄主义”思想,无论是对青年团队的严格管理,还是手把手对青年骨干的带教,他从来都是知无不言、会无不教,并且在业务质量控制上不纵容、不懈怠。

  负责门诊三大常规标本质量控制的科质控小组组长孟沁对李继业的“认真劲”记忆犹新。孟沁说,门诊检验室一天大约有一千六七百个标本量,大部分是设备智能化操作,但李继业却严格要求质控人员对每一张检验报告单进行质控审核,发现异样必须采用设备重做和显微镜下推片染色进行结果对比,反复要求并定期培训考核所有青年检验师全面掌握显微镜下细胞学观察的技能,说这是检验的“金标准”,这个“老本行”不能丢。

  青年检验师赵立伟、孙宗浩对李继业爱岗敬业、一丝不苟的敬业精神感受颇深。医院查体工作量逐年递增,每次有大型查体时,李继业都和轮岗的同事们一样,早上7时就到岗,调度协调工作人员和查体人员,既不能因忙乱出错,更不能因工作量大影响服务,还要保证所有标本检验与发送结果正确。年复一年,李继业从来没有因为熟悉了这些工作而在管理上有所放松,无形中就强化了对工作的认真程度。

  谈起自己的工作,李继业认为,在专业上,一名合格的、优秀的检验师,面对当前和未来自动化、智能化程度越来越高的检验模式,绝不能被设备和机器绑架成一个操作手,反而更需要在生物学、免疫学、微生物学、生理学、病理学等多学科的理论储备上下大功夫,需要练就对检验结果数据、指标“火眼金睛”的辨识判断能力,也需要有追踪跟进的专业精神,练就与临床医护人员信息沟通、病例科研探讨总结的学术能力,这才是检验专业发展的目标与方向。在服务上,永远不能认为只是一份简单的标本,每一份标本背后,都是一条生命,一个家庭,所以,对每一个标本的检验结果都要有责任意识,都要有让病人尽快好起来的心理寄托,只有这样,才能保证自己面对每一份标本的时候,是认真仔细的,是严格严谨的。长此以往,一名检验师的专业能力和水平,职业形象和作风也就练就出来了。

  李继业(左一)送样到疾控中心

  李继业指导科室员工上报数据

责编:杨凯
审签:辛然
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