大众网·海报新闻记者 聂堃 苑文飒

　　在办公室绘完风机模型图后，山东省章丘鼓风机股份有限公司通风机事业部技术部副部长姚桂花开始穿梭于车间。哪个生产环节遇到困难了，她立马上前了解情况;哪个操作步骤出现问题了，她耐心纠正及时止损。这是姚桂花每天的工作状态，本就个头不高的她，被一台台叶轮直径超过2米的风机趁的更加娇小。而她却用9年时间，“征服”了身旁的“大家伙”。

　　潜心钻研 设计萌新成了行家里手

　　4月27日下午，记者见到了姚桂花。习惯了以绘图为表达方式的她，交谈起来有点害羞。

　　2011年，姚桂花入职山东省章丘鼓风机股份有限公司。从培训的第一天开始，她便感受到“书本知识与实际生产设计的差别”。“在学校里，绘图只学简单的绘法，从没考虑过工况。”姚桂花告诉记者，风机设计虽与自己所学的机械设计制造机器自动化专业对口，作为一个新手，“入门”还是很难。

　　姚桂花口中的“工况”，指的是产品实际使用环境。如何才能针对客户需求“量体裁衣”的绘制风机模型?这个问题困扰着她，而车间一线则成了她突围困境的“主战场”，一个最基础的风机钻孔，她也要琢磨3天。经过钻研与努力，1个月的培训结束后，姚桂花掌握了不同型号风机的结构，了解了风机生产的工艺、工序及流程。她被分派到通风机事业部，正式开始风机设计工作。

　　平日里，姚桂花也不忘看书学习，补充自己的“专业知识库”。从开始的参与单个设计环节，到现在的独立设计整个通风机，时间见证着她业务能力的成长。2017年，她带领团队设计的CE脱硫离心通风机列入山东省第二批技术创新项目。在内部评比中，她多次被评为先进，2018年获评章鼓劳模。

　　追赶超越 新兴部门实现“弯道超车”

　　通风机事业部的车间，对姚桂花来说是个充满感情的地方，因为这是她亲手打造的“作品”。

　　姚桂花被分配到通风机事业部时，这里还是个成立不满1年的新部门。“那时候只有6个人，没有自己的车间，接的订单少，设计模板单一，接了订单就是大家一起上、从头干到尾。”经历了公司起步阶段的姚桂花，对公司随着发展壮大而积累的成果更加珍惜。2012年第一台“量体裁衣”大型离心通风机试制成功;2015年由她绘图设计的通风机事业部车间投入使用，通风机生产实现自给自足，2017年通风机合同额超过1亿元，2019年合同额再翻倍……介绍这些时，她语气里多了份骄傲。

　　现在，通风机事业部已发展为20余人的中型团队，下设技术部、生产部、外协部、商务部4个部门，订单量从年生产20台风机到月生产40-50台风机，年合同额从1500万元跃升至2亿元。随着设计越发成熟，订单量不断增加，姚桂花所在的设计部建起了“专属”绘图模板库，不仅提高了生产效率，也能够满足不同层次客户的订单需求，极大地提高了章鼓通风机产品的竞争力。

　　“今年，我们力求合同额突破3亿元。”面对这一目标，姚桂花对自己所在的团队信心满满。

　　量体裁衣 高性价比满足客户需求

　　从生产到发货，一批风机订单要经历询价、投标、选型、绘图等流程，而设计既是产品开发周期中的源头，又是贯穿始终的关键环节。因此，加班成了姚桂花的家常便饭。“假设接了一批生产周期为50天的紧急订单，我们设计风机方案的时候就要抢抓时间，尽量在一周内完成。我们提前一天，就能给后边的环节多争取一天。”姚桂花说，通风机设计师还会参与招标项目选择、原材料购买及售后服务等环节，“我们的原则是根据客户需求选出性价比最高的产品。在相同的工况下，有很多型号的风机符合需求，这时候就要‘量体裁衣’，从产品的重量、材料等细节方面考虑，降低成本，发挥效益。”

　　从普通员工到技术部副部长，姚桂花收获了成长，肩上多了责任，也深深感受到靠奋斗得来的幸福。通风机事业部10周年纪念册里的一段话，道出了姚桂花工作多年来的心声：“我是章鼓通风机的一员，秉承章鼓人‘做，就做到最好’的工作理念，全心全意为客户服务……一群人，一件事，一辈子，为了梦想时刻准备着。”。